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Il corso “Amministrazione del personale: la costituzione, lo svolgimento e la cessazione del rapporto” ha come obiettivo l’analisi dei principali istituti previsti nella fase di costituzione, svolgimento e cessazione del rapporto di lavoro subordinato, con particolare attenzione agli aspetti di maggior interesse nella pratica aziendale. I diversi istituti giuridici saranno analizzati in modo operativo e alla luce delle novità legislative e giurisprudenziali intervenute. Saranno sviluppati, inoltre, concreti casi aziendali, anche proposti dai partecipanti, con particolare interesse ai possibili ambiti di intervento della contrattazione aziendale.
La conoscenza dei principali istituti giuridici legati alla fase di costituzione, svolgimento e cessazione del rapporto di lavoro subordinato, con particolare attenzione alle situazioni concrete più frequenti in ambito aziendale.
Il corso è destinato agli addetti e ai responsabili del personale delle Aziende, senza che sia necessaria una conoscenza specialistica in materia. È rivolto anche agli amministratori che intendono conoscere le norme fondamentali del diritto del lavoro.
Contratto di lavoro e obbligazioni delle parti
Le principali tipologie contrattuali
Mansioni
Orario di lavoro
Controllo dei lavoratori
Retribuzione
Dimissioni del lavoratore e recesso consensuale
Licenziamento disciplinare
Licenziamento per giustificato motivo oggettivo