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(cos'è?)
Energie e metodo per il change management: dalla gestione dei cambiamenti all'accelerazione dei cambiamenti
Il problem solving con Lego® Serious Play®
Il centralino: l'immagine dell'azienda in una telefonata
Mi sentite? Nuove (e vecchie) dinamiche comunicative online
Open Manager: essere manager nelle imprese agili e aperte all’innovazione
Gestire i meeting tra agilità, efficienza e consenso
Time management: sapersi organizzare per migliorare i risultati
Essere motivati e saper motivare: come agire per incrementare il benessere organizzativo
Dal gruppo al team
Leadership operativa: azioni pratiche per condurre i collaboratori agli obiettivi e alla crescita professionale

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